Résumé

Directrice adjointe dans le secteur médico-social, je développe depuis plus de vingt ans une expertise à l’interface du terrain, du management et de la transformation des organisations. Mon parcours s’est construit auprès de publics vulnérables, dans des contextes institutionnels variés, avec un fil conducteur constant : structurer, soutenir les équipes et améliorer la qualité de l’accompagnement. J’interviens particulièrement dans des environnements complexes : réorganisation de services, tensions d’équipe, clarification des pratiques, préparation aux évaluations et conduite du changement. Formée à la direction (MBA D3S), je porte une approche de leadership exigeante et humaniste, articulant stratégie, cadre, bientraitance et qualité de vie au travail. Aujourd’hui, je souhaite poursuivre mon engagement sur des fonctions de direction ou direction adjointe, au sein d’organisations souhaitant évoluer, se structurer et renforcer leur impact.

Langues

• anglais -